Luego de que el pasado 30 de junio el servicio de urgencias del Hospital de Yopal se declarara en emergencia funcional debido a la negativa del personal médico para renovar sus contratos y a los problemas financieros, el Colegio Médico de Yopal y Casanare, señaló que en ejercicio de sus derechos fundamentales, la voluntad de no renovación en la contratación de prestación de servicio por parte de los médicos es una “acción cívica para expresar de forma pública la inconformidad con problemáticas no resueltas para la exigencia y defensa de derechos que se encuentran en peligro de ser vulnerados”.

La agremiación, resaltó la actuación de los médicos, manifestó su apoyo a la sindicalización de los mismos y se refirió a la falta de garantías laborales y desmejoradas condiciones de trabajo, bajo las que deben cumplir sus funciones los profesionales del Hospital de Yopal.

Igualmente, el Colegio Médico realizó un llamado a las autoridades para que se tomen medidas frente a las relaciones laborales y contrataciones indebidas del personal asistencial y se opte por la vía del diálogo para concertar las diferencias entre los directivos del Hospital y los médicos, en miras a evitar nuevas emergencias funcionales y complicaciones en la prestación del servicio de salud.

Por su parte, la Coalición Nacional de Sindicatos Médicos, se refirió a las condiciones de trabajo de los médicos del Hospital de Yopal como una “masacre laboral” y manifestó su apoyo al sindicato médico de Yopal “en la búsqueda de un trabajo digno, justo, decente y con calidad de vida, como lo establece la ley”.